我们需要注意的是这份招聘要求中明确了性别身高年龄等限制条件虽然这可能会引起一些争议但从企业角度来看这也是一种有效的筛选方式因为企业需要寻找符合要求的人才不过在分析这些限制条件时我们需要注意不会出现性别歧视年龄歧视等问题
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